Ajuntament de Cornellà de Llobregat | Departament Polítiques d'ocupació
Polítiques d'ocupació
miércoles, 7 de enero de 2009



Pacte Local per l'Ocupació

Departament Polítiques d'Ocupació

Pacte Local per l'Ocupació 2005-2007

Un compromís per avançar cap a l’ocupació de qualitat i per oferir solucions als col·lectius amb més dificultats

El 13 d’octubre de 2005, l’Ajuntament de Cornellà i els principals agents econòmics i socials de la ciutat signen el Pacte Local per a l’Ocupació 2005-2007. Aquest nou pacte renova el compromís subscrit el 1998, amb la finalitat d’oferir a la ciutat noves opcions de dinamització de l’ocupació i del mercat laboral dins del municipi, fomentar la formació i atreure noves empreses.

Els agents socials i econòmics signants del pacte són: Ajuntament de Cornellà, sindicats CCOO i UGT i empresaris; a més de les entitats col·laboradores: Institut Gaudí de la Construcció, Drecera, Fons de Formació i el Gremi d’Instal·ladors del Baix Llobregat.

El nou Pacte té com a objectius prioritaris establir sinèrgies que beneficiïn a la població aturada i a la població activa, millorar la qualitat i l’estabilitat laboral, determinar itineraris d’inserció i formació ocupacional i de reciclatge i identificar noves necessitats emergents.

Sota aquests objectius el Pacte recull un paquet de mesures i actuacions concretes tant en l’àmbit de la inserció com en el de la formació. El Pacte fa especial incidència en la inserció laboral dels col·lectius amb més dificultats per trobar feina (joves, dones, persones més grans de 45 anys, persones en risc d’exclusió social i discapacitats). En aquest sentit es proposen actuacions com ara:

  • Servei 'xec-serveis'
  • Crèdits de formació i orientació laboral (FOL) per als joves.
  • 'Tastet d’oficis' per preparar els joves en l’accés al món laboral, entre d’altres.
  • Inserció de les dones també rep una especial atenció, per ser el col·lectiu més castigat per les taxes d’atur.

D’aquesta manera, els signants del Pacte Local fan una aposta decidida per la igualtat de gènere, la conciliació de la vida laboral i familiar, per la seguretat laboral, per la sostenibilitat mediambiental i pel rebuig a la subcontractació indiscriminada com a element que afecta greument la sinistralitat laboral.

Arxiu PDF Descarregar el Pacte per l'Ocupació